[FS]受講効果を最大化する「研修の正しい受け方」

【まなびスライド】受講効果を最大化する「研修の正しい受け方」.pptx

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【仕様・設計】
◎形式： PowerPoint（pptx）
◎アスペクト比： 16:9
◎推奨学習時間： 約60分
◎全17スライド
◎編集可否： 100%編集・カスタマイズ可能
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【全ての研修を自分の力に変える】受講効果を上げる「研修の正しい受け方」研修スライド 〜受講前・受講中・受講後の３フェーズで学びを点から線につなぐ〜

■本スライドのコンセプト

【ねらい】受講前中後の行動を設計し、研修成果を最大化する実践術を習得する。

社会人にとって研修は、テストで良い点を取るためではなく、「現場の成果にどうつなげるか」が問われる学びの場です。本スライドでは、研修の受講効果を上げるための条件として示されている「①研修テーマに興味を持つ ②講義内容を理解する ③現場で実践する」を軸に、受講者自身の行動を変えていくことを目標にします。

まず、ワークや解答例を通じて、研修内容が身につく場合と身につかない場合の違いを整理し、「興味・理解・実践」が掛け算の関係にあることを捉え直します。そのうえで、受講前には研修コースの概要から自分なりの問題（目標）設定を行い、過去の失敗の再発防止や現在の課題解決、今後の品質・実績向上、将来のキャリアプランといった観点から、研修内容の活用シーンを具体的に描く方法を学びます。

さらに、受講中は講義内容を肯定的に受け止める姿勢や、積極的な発言、実践を意識したメモの取り方を押さえ、受講後はスケジュールを立てて現場で実践し、定期的な振り返りや他者への解説を通じて定着を図ります。研修内容を自分の技術・知識として着実に吸収していく汎用スキルの習得を目指します。

■こんな方におすすめ
・新入社員や若手に対し、研修を「受動的な授業」ではなく「能動的な機会」と捉え直させたい人事・教育担当者様
・専門スキル研修の前に「学びの土台」を整え、全体の教育投資対効果（ROI）を高めたいマネージャーの方
・ワークを通じて、受講者に「自分は何のために今日ここにいるのか」を腹落ちさせたい研修講師・ファシリテーターの方

■ ライセンス（利用範囲）について
ご購入いただいた皆様が安心して活用いただけるよう、以下のルールを定めています。
◎ OK（できること）
・自社内での研修、勉強会、プレゼンでの利用（回数・人数無制限）
・ご自身が登壇するセミナー、講義、クライアント向け研修での使用
・自社ルールに合わせた加筆・修正・デザイン変更

⚠️ NG（できないこと）
・データそのもの（加工後含む）の転売、再配布、譲渡
・受託制作（クライアントへの納品物）としての利用
・インターネット上での不特定多数への公開

■ ご購入を検討中の方へ
【即ダウンロード】決済完了後、その場ですぐにデータをお届けします。
【無料サンプル公開中】「はじめてガイド」ページより、実際の操作感を試せるサンプルスライドを配布しています。 ※パスワード：manabi